Quando se cria uma empresa em conjunto, é natural pensar no crescimento e nos objetivos comuns. Mas também é importante antecipar o que acontece quando os interesses deixam de coincidir.

Como se processa a saída de um sócio? Como é calculado o valor da sua participação? Quem pode adquirir as quotas? E como são distribuídos os lucros?

Estas questões devem ser pensadas desde o início, através de um contrato de sociedade adequado e, quando se justifique, de um acordo parassocial.

Definir regras enquanto existe entendimento é uma das melhores formas de prevenir conflitos futuros.

*Esta informação é geral e abstrata, pelo que qualquer decisão quanto a estas matérias deverão ser acompanhadas por profissionais qualificados e analisadas no caso concreto. Caso deseje obter esclarecimentos adicionais sobre este tema contacte através do email (soc.advogados@magnaadvogados.pt).